Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Исполнительный директор по стратегии молодежного сегмента

Вакансия № 31513588 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Сбер для экспертов" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Сбер для экспертов" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Сбер для экспертов" - http://www.sberbank-talents.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Сбер для экспертов

Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .


Репутация компании "Сбер для экспертов" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 31513588 добавлена в базу данных: Среда, 29 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 6 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии: 8,7 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 31513588 на должность Исполнительный директор по стратегии молодежного сегмента от Сбер для экспертовВакансия № 31513588 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:

Каталог свежих вакансий города (региона) Москва

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Команда B2C Центрального аппарата в поисках эрудированного сотрудника с широким кругозором, который поможет команде молодёжного сегмента в улучшении стратегических инициатив.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • разработка стратегии и ее исполнение для всех сегментов ("Дети", "Молодежь", "Родители")
  • поиск новых инсайтов, трендов на основе аналитики и исследований для запусков продуктов и сервисов для сегмента
  • работа с метриками, выстроенная работа по треку исполнения с инициативами
  • взаимодействие со смежными командами по постановке продуктовых заказов в рамках исполнения стратегии
  • работа с доходностью сегмента.

Требования к работнику следующие:

  • руководящий опыт от 3-х лет (банки, экосистемы)
  • опыт работы в консалтинговых компаниях Big-4 является преимуществом
  • опыт работы с данными и аналитический склад ума
  • развитые коммуникационные навыки и умение вести сложные переговоры.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • работу в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
  • регулярное корпоративное и внешнее обучение
  • бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • спортзал прямо в офисе
  • корпоративную пенсионную программу
  • ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН в соцсетях и мессенджерах: