Рекрутер на удаленку
Вакансия № 27985356 в населенном пункте (городе) Севастополь, Россия от компании "ИП Живаева Юлия Вячеславовна" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ИП Живаева Юлия Вячеславовна" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27985356 добавлена в базу данных: Вторник, 4 июня 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 6 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 6,12 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 120000 руб. на вакантной должности "Рекрутер на удаленку".
Группа Компаний Целевые Финансы успешно работает на рынке услуг краткосрочного потребительского кредитования с 2018 года. Офисы компании в Москве, Санкт-Петербурге, Ростове-на-Дону и Краснодаре.
За пять лет работы нашими клиентами стали более 100.000 человек, 75% которых возвращается к нам постоянно.
Наша цель - войти в топ-10 рынка микрофинансовых организаций по объему портфеля, поэтому мы всегда в поисках специалистов, готовых добиваться поставленных целей, выполнять работу любой сложности и развиваться в профессиональном и финансовом плане.
Наша компания расширяется, поэтому мы ищем рекрутера на вновь введенную штатную единицу.
Чем предстоит заниматься:
- ведение полного цикла подбора специалистов по работе с просроченной задолженностью офисы Москвы, Санкт-Петербурга и Ростова-на-Дону(крупные города с большим населением), профиль данных специалистов схож с операторами сall-центра, они занимаются обзвоном клиентов;
- общение с кандидатами, ведение их до оформления на работу (по ТК РФ);
- работа в CRM-системе;
- назначение и проведение видео-интервью;
Наши ожидания от кандидата:
- опыт работы рекрутером в точечном подборе от 1-2 лет (приветствуется опыт подбора менеджеров по продажам, сотрудников call-центров);
- понимание воронки найма и опыт работы с ней;
- умение вести подбор в холодную;
- навык работы с гугл-диском;
- опыт и желание продолжать профессиональное развитие в рекрутменте;
- наличие компьютера, который не виснет из-за пары открытых вкладок в браузере;
- быстрая обучаемость и умение работать по установленным правилам;
- строгое соблюдение дедлайнов.
Для нас важно:
- высокие коммуникативные навыки;
- проактивная позиция - от твоего настроя многое зависит.
Мы предлагаем:
- удаленный формат;
- график 5/2, начало рабочего дня можешь выбрать самостоятельно;
- зарплата без финансового потолка;
- средний доход от 60 000 рублей + % зависит от количества закрытых вакансий;
- корпоративные мероприятия.
Оставь свой отклик, присоединяйся к нашей быстро развивающейся компании!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...