Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Технический директор на горнолыжный курорт

Вакансия № 31203300 в населенном пункте (городе) Байкальск, Россия от компании "Гранд Байкал, туристическая компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Гранд Байкал, туристическая компания" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Гранд Байкал, туристическая компания" - http://www.grandbaikal.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Гранд Байкал, туристическая компания


Репутация компании "Гранд Байкал, туристическая компания" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 31203300 добавлена в базу данных: Воскресенье, 12 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 7 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии: 5,71 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 31203300 на должность Технический директор на горнолыжный курорт от Гранд Байкал, туристическая компанияВакансия № 31203300 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Байкальск, микрорайон Красный Ключ, 90.

Каталог свежих вакансий города (региона) Байкальск

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 руб. на вакантной должности "Технический директор на горнолыжный курорт".

«Гранд Байкал» — лидер в сфере въездного и внутреннего туризма Байкальского региона и Иркутска. Компания предоставляет услуги, отвечающие международным стандартам качества и экологическим нормам, и создает новые туристические продукты в соответствии с потребностями клиентов.

Байкальский Горнолыжный курорт "Гора Соболиная" - крупный горнолыжный центр, входящий в состав группы компаний "Гранд Байкал" и находящийся в живописном месте на склонах хребта Хамар-Дабан (на побережье озера Байкал).
Прекрасные виды на Байкал, мягкий климат и уровень сервиса привлекают ежегодно тысячи любителей активного отдыха.

В нашу команду мы ищем Технического директора !

Мы предлагаем:

  • Гарантию стабильного заработка и работу в надежной компании;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Оплачиваемые отпуска и больничные;
  • Стабильную, официальную заработную плату от 70 000 рублей «на руки»;
  • Место работы г. Байкальск, мкр. Красный Ключ, 90;
  • График работы: 5/2 с 8-00 до 17-00, перерыв 1 час;
  • БЕСПЛАТНОЕ обучение в процессе работы;
  • Бесплатная парковка для сотрудников;
  • Дружный, сплочённый коллектив;
  • Скидки и льготы на пользование услугами компании для Вас и Вашей семьи (горнолыжный комплекс, бассейн, SPA-центр)!

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Организация и контроль эксплуатации инженерных систем и оборудования.
  • Организацию и контроль соблюдения требований по охране труда и пожарной безопасности.
  • Ведением технического документооборота по инженерным объектам и технологическому оборудованию.
  • Организация и руководство инженерно-технической службы в рамках бесперебойной технической эксплуатации объекта.

  • Обеспечение эффективной и безаварийной работы оборудования Общества.

  • Организация и проведение тендерных комитетов Общества.

  • Своевременное и качественное выполнение текущих ремонтных работ, а также планируемых работ в соответствии с утвержденным графиком по объектам Общества.

  • Технический надзор строительно-монтажных работ, проводимых подрядными организациями.

  • Целевое и целесообразное расходование денежных средств выделяемых для осуществления строительно-монтажных работ, в пределах утвержденного бизнес-плана Общества.

Требования к работнику следующие:

  • Высшее профессиональное образование (инженерно-техническое, строительство, архитектура);
  • Стаж работы по техническому направлению, в строительстве не менее 5 лет, опыт работы на руководящих должностях не менее 3 лет;
  • Навык составления смет на проведение ремонтных работ
  • Уверенный пользователь ПК: Microsoft Excel, Word, справочно-информационные программы, умение работать с оргтехникой;
  • Честность, добросовестность, ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, стремление обучаться новому, умение работать в коллективе.

Стань частью нашей команды!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах: