Главный специалист 1 разряда отдела кадров организационного управления
Вакансия № 4066341 от "Администрация Арсеньевского городского округа" в населенном пункте (городе) Арсеньев, Россия на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН).
Вакансия № 4066341 добавлена в базу данных: Четверг, 6 июня 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 7 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии № 4066341: 4,72 из 100 баллов |
Репутация компании "Администрация Арсеньевского городского округа" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Вакансия № 4066341 относится к сфере деятельности (отрасли): Кадровая служба / Тренинги / HR.
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Арсеньев, Россия.
Работодатель может предложить следующую зарплату искомому сотруднику: 45000 - 65000 руб..
Требования и обязанности:
1. Осуществляет прием и оформление документов, связанных с поступлением на муниципальную службу, ее прохождением и увольнением с муниципальной службы муниципальных служащих администрации Арсеньевского городского округа.
2. Осуществляет ведение реестра муниципальных служащих администрации городского округа.
3. Осуществляет ведение личных дел и личных карточек муниципальных служащих, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
4. Оформляет проекты распоряжений администрации Арсеньевского городского округа по личному составу, отпускам.
5. Осуществляет учет, ведение и хранение трудовых книжек муниципальных служащих администрации городского округа (в случае их ведения), производит подсчет трудового стажа, оформляет справки о трудовой деятельности работников администрации городского округа.
6. Готовит документы для проведения аттестации муниципальных служащих администрации городского округа и квалификационных экзаменов.
7. Составляет график отпусков, ведет учет за соблюдением графика отпусков.
8. Готовит статистические отчеты по формам государственной статистической отчетности.
9. Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в базу данных о персонале организации, следит за его своевременным обновлением и пополнением;
10. Составляет и направляет установленную отчетность, а также иные сведения о трудовой деятельности работников администрации.
11. Представляет информацию и сведения об имеющихся вакансиях для трудоустройства инвалидов в счет квоты и наличие свободных рабочих мест и вакантных должностей.
12. Взаимодействует с управлением Пенсионного фонда в г. Арсеньеве по предоставлению сведений о работниках.
13. Организует работу по проведению диспансеризации работников администрации городского округа.
14. Осуществляет ведение воинского учета работников, пребывающих в запасе.
15. Обеспечивает соблюдение муниципальными служащими администрации городского округа ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и муниципальными правовыми актами Арсеньевского городского округа
16. Принимает меры по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на муниципальной службе.
На период по уходу за ребенком в возрасте до 3-х лет
.На вакатном месте работы следующий график работы:
Подработка
.Работник должен иметь опыт работы по профилю: Не требуется.
Обязательное требование к образованию: Высшее.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...