Работа в отрасли экономики "Управление персоналом, кадровая работа" от прямых работодателей на мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
В данном разделе сайта о трудоустройстве мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения приведен список свежих объявлений с предложением работы от компаний, организаций, ИП в сфере деятельности "Управление персоналом, кадровая работа".
Для перехода к списку сфер деятельности (отраслей экономики), по которым сгруппированы все вакансии, выберите команду "Каталог вакансий".
Для быстрого поиска желаемого вакантного места работы среди последних свежих вакансий от прямых работодателей, воспользуйтесь разделом сайта "Найти вакансии".
Обязанности: • Проведение телефонного интервью с кандидатами , консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки) • Качественное выполнение стандартов компании, выполнение нормативов сервиса. Требования: • Навыки ведения телефонных переговоров; • Грамотная, ясная/четкая речь; • Уверенный ПК пользователь; • Внимательность, пунктуальность, высокая обучаемость, выполнение поставленных задач; • Стремление к повышению профессионального уровня! • Желание расти и развиваться! Условия: • Стабильная оплата ( %+ бонусы) • Участие в регулярных тренингах, с целью повышения квалификации и профессионального развития; • Гарантия карьерного и финансового роста; • Комфортный офис, удобные рабочие места; //
Обязанности : Оформление документации связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью. Участвует в организации работы квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и в оформлении их решений. Условия: Можно без опыта работы (есть обучение), быстрый карьерный рост, дружный коллектив, оформление по ТК РФ , своевременная оплата труда, разработанная система поощрений (льготы, премии), корпоративный соц.пакет, график работы 5/2, возможно совмещение (на 3-4 часа) . Требования: ответственность, желание работать, быстро обучаем, исполнительный, умение работать в команде, знание ПК ( уровень пользователя). //
Торговой компании в виду расширения требуются сотрудники как на руководящие, так на исполнительные вакансии. Опыт работы и образование не имеет значения. //
Обязанности: • делопроизводство • участие в подборе персонала (поиск кандидатов, проведение собеседований) • ведение отчетности Требования: • желание работать и развиваться • ответственность • обучаемость • уверенный пользователь ПК, • Желательно: профильное образование или опыт работы в аналогичной должности Условия: • график 5/2 с 8.00 до 17.00 (есть возможность гибкого графика) • достойная и своевременная сдельно премиальная оплата труда до 35000 руб.+премии и бонусы //
Обязанности: • Проведение телефонного интервью с кандидатами , консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки) • Качественное выполнение стандартов компании, выполнение нормативов сервиса. Требования: • Навыки ведения телефонных переговоров; • Грамотная, ясная/четкая речь; • Уверенный ПК пользователь; • Внимательность, пунктуальность, высокая обучаемость, выполнение поставленных задач; • Стремление к повышению профессионального уровня! • Желание расти и развиваться! Условия: • Стабильная выплата( %+ бонусы) • Участие в регулярных тренингах, с целью повышения квалификации и профессионального развития; • Гарантия карьерного и финансового роста; • Комфортный офис, удобные рабочие места; //
Обязанности: ведение переговоров, заключение договоров ,координация работы сотрудников. Требования: организаторские способности, желание обучаться и обучать, нацеленность на успех. Условия: опыт работы приветствуется ,но не обязателен. по контракту, оплата без задержек, премии, финансовый рост. //
Требования: Умение работать в команде. Порядочность, ответственность. Вежливость. Обязанности: Оценка и адаптация персонала. Контроль за персоналом. Организация обучения персонала. Условия работы: Проводим обучение за счет компании на месте. Официальное оформление. Полный соц.пакет. Возможен гибкий график работы. Наработка опыта, оплачиваемая стажировка. Возможность карьерного роста. //
Обязанности: • Проведение телефонного интервью с кандидатами , консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки) • Качественное выполнение стандартов компании, выполнение нормативов сервиса. Требования: • Навыки ведения телефонных переговоров; • Грамотная, ясная/четкая речь; • Уверенный ПК пользователь; • Внимательность, пунктуальность, высокая обучаемость, выполнение поставленных задач; • Стремление к повышению профессионального уровня! • Желание расти и развиваться! Условия: • Стабильная оплата ( %+ бонусы) • Участие в регулярных тренингах, с целью повышения квалификации и профессионального развития; • Гарантия карьерного и финансового роста; • Комфортный офис, удобные рабочие места; //